Понятие «Опасность» в Трудовом кодексе РФ.

В перечень основных понятий в ст. 209 ТК РФ добавлен термин "опасность". Это потенциальный источник возникновения ущерба для жизни или здоровья работника.

Если по результатам специальной оценки условий труда работу сотрудников признают опасной (4-й класс), то работодателю необходимо приостановить ее выполнение. Затем основания отнесения к опасному классу нужно устранить по разработанному плану мероприятий.

Возобновить работы можно только после получения результатов повторной спецоценки, которая подтвердит снижение уровня опасности. До снижения с опасного класса условий труда у работодателя есть два варианта действий - предоставить сотрудникам другую работу или сохранить на время простоя должности и среднюю зарплату (ст. 216.1 Трудового кодекса РФ).

Однако данный запрет не действует, например, в отношении работ по устранению последствий чрезвычайных ситуаций, а также на отдельные виды работ, перечень которых утверждает Правительство РФ.

Ст. помощник прокурора Курского района                   Минакова И.В.